МБОУ "СОШ №69 с углубленным изучением отдельных предметов"
Удмуртская Республика, г. Ижевск
  • Профсоюзная организация

    Профсоюз работников образования — это добровольное объединение педагогов для защиты трудовых и профессиональных интересов.

    Основные задачи любого профсоюза:

    - решение социальных вопросов работников

    - решение вопросов об определении рабочего времени и времени отдыха

    - разбор нарушений и штрафов, накладываемых на сотрудников администрацией предприятия

    - организация безопасного рабочего процесса

    - решение вопросов о зарплате и пенсионном обеспечении сотрудников

    Для достижения указанных целей первичная профсоюзная организация через свои выборные органы решает следующие задачи:

    - представляет и защищает права и интересы членов профсоюза по вопросам условий найма и использования рабочей силы, организации производства и быта, социальных и материальных гарантий;

    - осуществляет общественный контроль за соблюдением трудового законодательства, законодательных и иных нормативных правовых актов по охране труда и здоровья, окружающей среды, социальному страхованию и социальному обеспечению, занятости, улучшению жилищных условий и других видов социальной защиты работников организации, а также контроль за выполнением коллективного договора, отраслевого, регионального и иных соглашений, других нормативных актов, затрагивающих и регламентирующих интересы и права работников организации;

    - ведет коллективные переговоры, заключает коллективный договор, содействует реализации прав и осуществляет контроль за выполнением обязанностей сторонами коллективного договора;

    - осуществляет общественный контроль за обеспечением здоровых и безопасных условий труда, контролирует использование средств на эти цели;

    - участвует в урегулировании коллективных и индивидуальных трудовых споров, используя различные формы коллективной защиты социально-трудовых прав и профессиональных интересов членов Профсоюза, оказывает членам профсоюза бесплатную правовую помощь и обеспечивает в необходимых случаях их юридическую защиту;

    - организует оздоровительные и культурно-массовые мероприятия для членов Профсоюза и их семей, взаимодействует с органами местного самоуправления, общественными объединениями по развитию санаторно-курортного лечения, учреждений отдыха, туризма, массовой физической культуры и спорта;

    - организует проведение собраний, митингов, шествий, демонстраций и других массовых акций в защиту прав членов профсоюза;

    - содействует в организации страхования членов профсоюза от несчастных случаев, пенсионного обеспечения (в том числе негосударственного), санаторно-курортного лечения и отдыха;

    - осуществляет хозяйственную, предпринимательскую деятельность, прибыль от которых направляется на достижение уставных целей профсоюза;

    - оказывает методическую, консультационную, юридическую и материальную помощь членам профсоюза, осуществляет подготовку, переподготовку, повышение квалификации профсоюзных кадров и актива, правовое обучение членов профсоюза;

    - организует прием в профсоюз и учет членов профсоюза, осуществляет организационные мероприятия по повышению мотивации профсоюзного членства;

    - осуществляет общественный контроль за использованием по назначению средств социального страхования;

    - проводит информационную работу, обеспечивающую широкую гласность деятельности первичной профсоюзной организации, ее органов и профсоюза, агитационную работу по вовлечению работников в члены профсоюза;

    - участвует в избирательных кампаниях в соответствии с действующим законодательством о выборах;

    - осуществляет иные виды деятельности, не противоречащие положениям Устава профсоюза, а также действующему законодательству РФ.

    Основные задачи и цели
     

    1. Решение социальных вопросов работников
    2. Решение вопросов об определении рабочего времени и времени отдыха
    3. Разбор нарушений и штрафов, накладываемых на сотрудников администрацией предприятия
    4. Организация безопасного рабочего процесса
    5. Решение вопросов о зарплате и пенсионном обеспечении сотрудников

    Задачи работы первичной профсоюзной организации: 

    1. Задача 1
    2. Задача 2
    3. Задача 3

    Как вступить в профсоюз

    Очень просто, Вам нужно написать заявление в профсоюзный комитет о приеме в профсоюз и в бухгалтерию – о взимании членских профсоюзных взносов и передать их в профсоюзный комитет. Лицо считается принятым в профсоюз со дня принятия решения собранием или профсоюзным комитетом о приеме в члены профсоюза.

     Прием в члены профсоюза осуществляется в индивидуальном порядке по личному письменному заявлению работника, гражданского служащего, сотрудника на собрании структурного подразделения соответствующей первичной профсоюзной организации (профгруппы) или на заседании их выборных руководящих органов с последующим информированием о принятом решении.

    Удмуртская республиканская организация Профсоюз работников народного образования и науки РФ.
    Удмуртская республиканская организация Профсоюз работников народного образования и науки РФ
    Профсоюз образования Удмуртии
    Телефоны
    +7 (3412) 97-02-98
    +7 (3412) 68-34-20
    Адрес
    Улица Бородина, д.21, каб 403А
    Электронная почта
    profobrud@upost.ru
    График работы
    Пн–чт 08:30–17:00, пт 08:30-16:30, перерыв 12:00-13:00

    Предложения от профсоюза

    Льготные путевки в санаторий членам профсоюзов

    Документы не выбраны

    Льготные билеты в театры на май и июнь

    Документы не выбраны

    Состав профсоюзного комитета

    Лаврентьева Анна Александровна.
    Директор школы
    Телефон
    +7 (3412) 45-14-12
    Электронная почта
    sc069@izh-shl.udmr.ru
    Часы приема
    ​Понедельник: 14:00-16:00

    Сайт использует сервис веб-аналитики Яндекс Метрика с помощью технологии «cookie». Это позволяет нам анализировать взаимодействие посетителей с сайтом и делать его лучше. Продолжая пользоваться сайтом, вы соглашаетесь с использованием файлов cookie